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研修とは？意味・目的や種類、実施する手順や成功のポイントまで解説｜企業向け人材育成・社員研修サービスのユーキャン
研修は、企業の人材育成において欠かせない手段です。この記事では、研修を実施することを検討している企業の担当者に向けて、研修の概要や目的について解説します。
社員研修とは？目的や種類・プログラム例、実施ステップを解説 | 記事一覧 | 法人のお客さま | PERSOL（パーソル）グループ
研修を通じて従業員が新しい知識やスキルを学ぶことで、日々の業務が効率化・高度化するだけでなく、企業全体の競争力強化にもつながります。本記事では、社員研修の目的や種類、具体的なプログラム例、実施するまでのステップについて解説します。
そもそも「研修」の意味や目的とは？計画やスケジュール作成で役立つフロー、種類についても解説
ここでは研修の意味、目的、種類を整理するほか、研修の計画立案から実施において注意すべきポイントについて考察してみよう。
研修の種類と手法一覧｜種類ごとの特徴と研修内容の選び方を解説 | etudes
この記事では、研修の種類や手法のほか、研修の特徴や選ぶ際のポイント、eラーニングの導入で運営を効率化できる事例などについて解説します。
おすすめ企業研修21選｜社員研修プログラムを一覧で比較！
本記事では、社員のスキルアップや組織課題の解決に役立つ企業研修プログラム20選を厳選して紹介します。新人研修からリーダーシップ研修まで、最新トレンドや料金比較、具体的な導入事例を交えながら解説します。
研修とは？意味・目的や種類、メリット・デメリット、実施方法を簡単に解説！｜HR NOTE
今回は、研修とは何か、意味や目的、種類を踏まえて簡単にわかりやすく解説します。また、研修のメリット・デメリットや実施手順についても紹介します。
社員研修を行う6種類の方法！階層別・テーマ別の手法や成功した導入事例を紹介 | タレントマネジメントラボ
本記事では研修の種類や成功した事例について解説します。研修の種類でお悩みの方はぜひ参考にしてみてください。
新入社員研修では何をする？成果につながる実務研修のすすめ
新入社員研修では何をするべきか？多くの企業で毎年行われている新人研修ですが、従来型のマナーや制度の説明だけでは、現場で本当に役立つ人材を育てるのは難しくなってきています。近年は、 DXの進行や即戦力化への要求の高まりを背景に、 “配属後に成果が出る研修設計”が求められ